"Элита неуправляющая"

1. Вершина пирамиды общества, подвизающаяся в научной сфере.

2. Категория ученых, вносящих наибольший вклад в систему научных знаний.

3. Научные работники, ученые, чьи профессиональные результаты имеют преимущественную значимость в науке, более высокую ценность, признанное научным сообществом превосходство.

4. Те, кто по своим личностным качествам получает наивысшую оценку в направлениях научной деятельности, в частности, в области нового знания.

5. Учёные, с подтвержденным мировым уровнем их исследований.

Главное отличие Элиты научной от элиты вообще заключается в том, что выявление Элиты научной происходит не в социальной сфере, а в информационно-когнитивной, в плоскости научных результатов и знания.

Выделяют два типа Элиты научной: творческую и административно-управленческую.

Определение Элиты научной размещается как бы на двух уровнях: сначала на уровне информационно-когнитивном, а затем на уровне социальном.
Другая особенность осмысления понятия Элиты научной состоит в том, что выделение интеллектуально-личностного начала, характеризующего элитность, является совокупность их научных достижений, оценка научным сообществом значимости имеющихся научных результатов.
Достижение элитных результатов является следствием оригинальности мышления ученого.

Существует, независимо от типов и групп наук, единая шкала ценности научных результатов.
Первый ранг, наиболее высокий, присваивается проблеме и ожидаемому результату тогда, когда ожидаемый результат претендует на открытие новых закономерностей объекта исследования, новых явлений, новых социально-общественных теорий и т.п.
Второй ранг научной ценности характеризуется углублением и расширением знаний о тех объектах, в которых получены научные результаты первого ранга. Содержание второго ранга - поиск новых свойств и взаимосвязей в ранее открытых законах, явлениях, новых изобретениях и т.п.
Третий ранг научной ценности представляет собой поиск новых областей применения известных идей и решений, расширение сферы использования открытий с учетом как позитивных, так и негативных сопутствующих факторов. Решение  проблем третьего ранга связано с несовпадением возможностей инноваций полученных научных результатов первого и второго рангов, т.е. это прединновационная часть полного цикла научных идей.

На основании данной классификации научной проблематики и результатов исследований можно построить критерии элитарности научных работников. Научный работник может быть отнесен к элитной части научного сообщества, если его творческие научные результаты содержат научные знания первого ранга ценности.

 

Другим "проходным баллом" в элиту является величина коэффициента предпочтения той науки и того объекта исследования, которым занимается научный работник. Тогда сочетание этих двух факторов - наличие в творческом активе научного знания первого ранга ценности и определенное значение коэффициента на шкале предпочтений в структуре науки дает возможность научному работнику иметь статус элитного.